Relaciones Interculturales y Diversidad

Cuando se comparte con personas de otras culturas, se encuentran costumbres, valores, en fin diferentes formas de ver el mundo. A veces con suerte solo tenemos, que tratar con un extranjero por corto tiempo.

He tenido la oportunidad de toparme con personas de diferentes países, españoles, franceses, italianos, argentinos. Sin embargo, sin la oportunidad de trabajar con ninguno de ellos, amigos a través del tiempo.

Basándome en lo vivido en clase, una persona puede estar capacitad en diversidad, cuando respeta a ese individuo, que viene de otra cultura, trata de conocer y entender. A pesar de que los seres humanos mostramos rasgos físicos parecidos, en cada país, vivimos y resolvemos las cosas de diferente manera, empezando por que hablamos diferente, y aunque aveces, por ejemplo; hablemos español, en Colombia y Costa Rica, el acento, la forma en que decimos algo, el significado, no siempre es el mismo. Así que tratar de entender informarse, capacitarse para saber comunicarse con otras culturas. Creo que no debe de ser fácil, pero con paciencia y delicadeza, se pueden llevar buenas relaciones interculturares en una empresa o negocio.

Tratar de ser puntuales, en una reunión, en muchos países eso, es super importante, saber saludar, no todos lo hacemos de la misma manera, aveces algunos les gusta socializar antes, no hablar de negocios desde el principio, o lo contrario. Una gran cantidad de hábitos que, pueden marcar la diferencia, en un trabajo, empresa o para cerrar un negocio. Estar preparado y conocer bien las culturas es de gran ayuda para no equivocarse y tener éxito en cualquier país.

Solución de Problemas en equipo

En esta actividad, primero nos planteamos un problema, lo compartimos con los miembros del grupo y luego buscamos cual era el que tenía prioridad. En el nuestro tres de los cinco teníamos el mismo, ese fue, el que decidimos buscarle posibles soluciones.

Compartir y exponer los problemas en grupo no fue difícil, tuvimos buena comunicación y escuchamos con respeto a nuestros compañeros y decidir cual era la situación que más estresaba en ese momento. Pero en el momento en que toda la clase escucho la mayoría, hubo un poco de dificultad, para entender que otros compañeros tenían otras preocupaciones, igual o más complicadas de las nuestras, pero importantes también.

Fue una actividad diferente y aprendí, el mundo que yo veo, no es el mismo de las personas que me rodean, todos tenemos problemas y los vemos de diferente manera. Pero compartirlos y tratar de resolverlos en equipo no es siempre fácil.

Habilidades Interpesonales (caso Bruce)

En la vida nos enfrentamos muchas veces, con situaciones incomodas, que en algunas ocasiones nos hacen tomar toda clase de decisiones. En el transcurso de nuestra formación, escuela, colegio, universidad. Continuando con ella, cuando encontramos trabajo. Y muchas situaciones más, que nos hacen crecer como seres humanos.

Reflexiono sobre esto, ya que, el caso que se expuso en clase, se asemeja a lo que se puede experimentar, en cada una de las etapas de nuestra vida. Saber cuando tenemos que hacer lo correcto. 

Para mi los valores, están de primero y si en un trabajo, nuestros superiores, nos incitan a engañar, violar o romper con estos. Maquillar informes, para cumplir metas. Aunque nos amenacen con destituirnos de nuestro puesto, aun así, sabiendo; como en el caso de Bruce, que somos los mejores en el trabajo.

No vale la pena, ensuciar nuestra hoja de trabajo, sea esta la mejor empresa de mundo. por que en algún momento la verdad sale, y toda una vida puede salir afectada, personal y laboral.

Desde lo más grande, hasta lo mínimo. la honestidad, sinceridad en todas las decisiones que vayamos a tomar, son un buen camino que podemos elegir. 

Si somos capaces de cumplir en el trabajo con nuestras responsabilidades y tomar buenas decisiones, y no solo esto, si no tratar de mejorar y crecer en el mismo. Creo que siempre por eso,  hay buenas recompensas.

 

Trabajo en equipo

Esto es algo que nos cuesta mucho desarrollar, el trabajo en equipo. En la actividad en clase, creo que nuestro equipo, trabajo muy bien. Hubo cooperación, cuando la compañera de otro equipo dijo; hay que cambiar con otros equipos, en el nuestro todos nos levantamos, tratamos de ayudar al equipo que estaba armando todo, buscamos en los otros. Yo evaluó nuestro equipo, en que la mayoría eramos, el vigilante evaluador, solo una de nuestras compañeras Karla, la califico como; coordinadora o trabajadora en equipo, mostró madurez y confianza de forma natural, supo escuchar y establecer relaciones, de hecho fue la que encontró la ultima pieza. Mientras que los demás, analizamos el panorama completo, sabíamos que era un ropecabezas y que estaba incompleto, sin embargo nos falto acción, no fue hasta que una persona de otro equipo, dio la pista y saltamos a ayudar. Para llegar a mejorar como trabajo en equipo tenemos que tener más claros los objetivos de acuerdo a la situación y estos deben ser medibles y logrables.